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扶贫就业公益行动,扶贫就业公益行动方案

cysgjjcysgjj时间2024-06-18 19:21:03分类公益行动浏览23
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于扶贫就业公益行动的问题,于是小编就整理了3个相关介绍扶贫就业公益行动的解答,让我们一起看看吧。公益岗位的灵活就业人有什么补贴?三八节公益活动有哪些?全方位公共就业服务包括?公益岗位的灵活就业人有什么补贴?社会保险补贴标准:省财政厅、省人社厅印发的《山东省就业专……...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于扶贫就业公益行动问题,于是小编就整理了3个相关介绍扶贫就业公益行动的解答,让我们一起看看吧。

  1. 公益岗位的灵活就业人有什么补贴?
  2. 三八节公益活动有哪些?
  3. 全方位公共就业服务包括?

公益岗位的灵活就业人有什么补贴

社会保险补贴标准:省财政厅、省人社厅印发的《山东省就业专项资金管理暂行办法》(鲁财社〔2011〕55号)规定,对招用就业困难人员的用人单位,在劳动合同存续期限内给予基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险补贴(不含就业困难人员个人应缴纳的社会保险费),社会保险补贴和岗位补贴两项补贴之和不低于当地上年度社会平均工资的40%,不高于当地上年度社会平均工资的60%。对灵活就业人员,按当地规定的缴费标准和比例给予社会保险补贴(仅限于养老、失业和医疗保险),补贴数额原则上不超过个人实际缴费的2/3。

除从初次享受社会保险补贴之日起距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可享受补贴至退休外,其他人员最长不超过3年。公益性岗位补贴和社会保险补贴两项补贴之和不低于当地上年度社会平均工资的40%,不高于当地上年度社会平均工资的60%。除对自初次享受岗位补贴之日起距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可享受补贴至退休外,其他人员原则上不超过3年。

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被安排在公益性岗位工作的,按照国家规定给予岗位补贴。地方各级人民政府及县级以上地方人民***有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位,其劳动合同不适用法律有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三十三条 企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休***、劳动安全卫生、保险***等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表职工与企业签订;没有建立工会的企业,由职工推举的代表与企业签订

三八节公益活动哪些

三八节是国际妇女节。在这个特殊的日子里,许多公益活动会涌现出来,以帮助和支持女性。这些活动包括志愿服务、公益演讲、义卖运动比赛、座谈会、义诊等等,以促进妇女平等、保护女性权益。

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例如,国内外性别平等组织常常会在三八节发起关注妇女权益的活动。

此外,许多企业也会推出一些商业活动,以支持妇女努力工作,并提高女性在职场中的地位,当然还包括更健康生活。总之,三八节的公益活动已经成为世界各地社会的关注点。

三八节公益活动丰富多样,包括但不限于:举办法治宣传活动,普及法律知识,维护妇女儿童权益;组织巾帼志愿者提供医疗、卫生、文艺、法律宣传等服务关爱弱势群体;举办招聘会,为女性提供就业机会;开展学雷锋活动,如社区卫生清理、为老年妇女免费理发等,弘扬雷锋精神。这些活动旨在促进女性发展,传递社会关爱和温暖

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全方位公共就业服务包括?

目前各级公共就业服务服务机构开展全方位公共就业服务主要包括以下内容:一是就业创业政策宣传、咨询;

二是就业创业指导、培训

三是组织举办线上线下就业供需见面会;

四是开展就业见习和公益岗位等服务工作;

五是优化流动人员人事档案管理服务;

六是依规办理《就业创业证》手续;

七是积极开展劳务合作派遣工作。

到此,以上就是小编对于扶贫就业公益行动的问题就介绍到这了,希望介绍关于扶贫就业公益行动的3点解答对大家有用。

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